Обучение по направлению «Управление человеческими ресурсами» |
Версия для печати
![]() |
ВЭШ СПБГЭУ предлагает пройти обучение по направлению «Управление человеческими ресурсами» в рамках программ профессиональной переподготовки и повышения квалификации.
Программы профпереподготовки
- Управление персоналом
Международная программа «Управление персоналом» была разработана Высшей экономической школой совместно со специалистами Университета социальных наук им. Пьера Мендеса Франса (г. Гренобль, Франция) и впервые предложена на рынок образовательных услуг в 1992 году. Целевая аудитория – руководители высшего и среднего звена, менеджеры, занятые в рамках своих должностных обязанностей решением проблем управления персоналом, предприниматели, владельцы бизнеса.
Программы повышения квалификации
- Управление договорной работой организации
- Медиация. Базовый курс
- Организация обучения и развития персонала Программа повышения квалификации (40 академ. часов)
- Навыки публичных выступлений и эффективная презентация Тренинг (16 академ. часов)
- Корпоративные конфликты и методы их преодоления Программа повышения квалификации (40 академ. часов)
- Медиация. Продвинутый уровень
Программа повышения квалификации (24 академ. часа)
Целевая аудитория - руководители фирм и компаний, специалисты юридических и финансовых служб, менеджеры проектов.
Цель программы – приобретение и совершенствование теоретических знаний в области договорного права и трудового права, а также практических навыков договорной работы с контрагентами и работниками. Возможность сформировать решение актуальных вопросов текущей производственной деятельности
Обучение проводится с применением дистанционных образовательных технологий
Программа повышения квалификации (120 академ. часов)
Программа нацелена на приобретение теоретических знаний в области медиации, совершенствование практических навыков коммуникации, деловых переговоров, методов и инструментов медиации, а также повышение личной эффективности специалиста.
Программа ориентирована на руководителей и специалистов в области управления персоналом, руководителей структурных подразделений. Цель программы – освоение новых компетенций в сфере обучения и развития персонала.
Приглашаем руководителей и специалистов. Навыки тренинга позволят Вам:
- успешно презентовать свои проекты, влиять на принятие решений в вашу пользу;
- усилить лидерские качества в прямой взаимосвязи с умением выступать перед аудиторией;
- научиться получать удовольствие от публичных выступлений с яркими презентациями, вызывающими энтузиазм аудитории.
Программа нацелена на приобретение теоретических знаний о сущности и развитии корпоративных конфликтов, а также практических навыков по использованию методов и технологий эффективного корпоративного управления, выбору наиболее продуктивной тактики разрешения корпоративных конфликтов, а также по созданию системы предупреждения корпоративных конфликтов.
Программа повышения квалификации (72 академ. часа)
Программа нацелена на приобретение углублённых научно-практических знаний в области медиации, совершенствование практических навыков коммуникации, деловых переговоров, методов и инструментов медиации, а также повышение личной эффективности специалиста.