Главная / Отзывы / Отзывы выпускников

Отзывы выпускников

Версия для печати
Год выпуска:  Программа: 
[читать отзыв полностью]
Я пришла в ВЭШ на программу "Тренинг-менеджмент" уже работая в должности тренинг-менеджера около года. Я проводила в основном тренинги по продажам, направленные на работу продавцов в торговом зале. Спустя какое-то время, у меня возникла потребность расширить диапазон моих тренинговых программ, овладеть новыми для меня инструментами тренинга и, как следствие, сменить работу.
Елена Бабкина Менеджер по корпоративному обучению компании "OGGI" Выпуск 2007 г.
[читать отзыв полностью]
Программа «тренинг-менеджмент» помогла мне освоить нелёгкую профессию бизнес-тренера. Научила методам диагностики компании для выяснения потребностей в обучении, методам проведения и создания программы тренинга и непосредственно технологии тренировки. Опытный преподавательский состав помог постигнуть искусство менеджмента и ознакомил с техникой и методиками коучинга.
Денис Николаев Врач «Скорой помощи» Выпуск 2007 г.
[читать отзыв полностью]
В 2007 году я прошла профессиональную переподготовку в Высшей экономической школе Санкт-Петербургского государственного университета экономики и финансов по программе «Оценка стоимости предприятия (бизнеса)». В качестве преимуществ программы я бы отметила высококвалифицированный преподавательский состав, большое количество дисциплин практической направленности, а также удобную и эффективную организацию учебного процесса.
Екатерина Богуцкая Оценщик бизнеса, ООО «Компания «Финансовый консультант» Выпуск 2007 г.
[читать отзыв полностью]
ВЭШ СПбГУЭФ оказалась для меня счастливым выбором. Решение получить образование в области логистики пришло в результате осознания необходимости подобного образования для дальнейшей успешной работы в области снабжения.
Достаточно большой опыт работы в снабжении, проблемы, возникающие при работе со складами, особенно находящимися в других городах, всё это давно вызывало у меня необходимость получения дополнительных знаний в этих областях.
Валерия Кондратьева Координатор службы запасных частей «Петровский Автоцентр» Выпуск 2007 г.
[читать отзыв полностью]
Время больших изменений в экономическом устройстве России требует от экономистов и финансистов обновления своих теоретических знаний. Не скрою, не сразу я решился пойти на переподготовку по программе «Финансовый менеджмент» по причине зрелого возраста. Но после окончания программы скажу, что не жалею.
Юрий Ткачёв 1-ый заместитель генерального директора ЗАО «Северо-Западный Морской порт» Выпуск 2007 г.
[читать отзыв полностью]
Обучение по программе «Финансовый менеджмент» позволило мне упорядочить систему знаний по принятию управленческих решений, получить ответы на многие вопросы, с которыми сталкивается предприятие, на котором я работаю.
Наталья Сапкалова Генеральный директор ООО «Балтийский терминал» Выпуск 2007 г.
[читать отзыв полностью]
Куда пойти учиться – выбирал долго. Конкурентов было много, но выбор пал на это учебное заведение по следующим причинам:
  • известность на внутреннем и внешнем рынке;
  • адекватная стоимость обучения;
  • хорошая учебная база;
  • удобство расположения.
Сергей Некрылов Менеджер по персоналу ООО "Скартел" Выпуск 2007 г.
[читать отзыв полностью]
Любая, даже очень напряжённая работа топ – менеджера проходит в рамках сформировавшегося под воздействием профессиональной среды алгоритма действий. С одной стороны многократное повторение сравнительно однотипных управленческих действий способствует выработке эффективных управленческих навыков, а с другой стороны это же обстоятельство является препятствием для полного раскрытия потенциала руководителя.
Юрий Шулико Генеральный директор ООО «Евразия Телеком» Выпуск 2007 г.
[читать отзыв полностью]
Обучение на программе МВА – «Управление человеческими ресурсами» позволило понять главное, что сегодня обучение персонала это не только инвестиция в будущее любой компании, основа ее конкурентоспособности, но и инвестиция в каждого, а, следовательно, «рост его стоимости» на рынке труда. Поэтому перед ВЭШ СПбГУЭФ всегда стояла главная задача – сделать данные инвестиции максимально эффективными, а, следовательно, превратить их в стратегические.
Максим Шевченко Главный инженер мотор-вагонного депо Санкт-Петербург-Московское, Октябрьской ж.д., ОАО «РЖД» Выпуск 2007 г.
[читать отзыв полностью]
Программа МВА - «Управление человеческими ресурсами» была выбрана с целью получения знаний, прежде всего области управления персоналом, для дальнейшего применения знаний на практике при построении системы управления персоналом строительной организации.
Татьяна Сергеева Заместитель генерального директора по правовым вопросам и управлению персоналом Строительной Холдинговой Компании "Старый город-Карст". Выпуск 2007 г.

Отзывы 21 - 30 из 64
Начало | Пред. | 1 2 3 4 5 6 7 | След. | Конец Все
Программы
Новости
23.11.2017
20 ноября в ИДПО-«ВЭШ» стартовала корпоративная программа повышения квалификации для сотрудников ОАО «РЖД» «Логистика и управление цепями поставок»
22.11.2017
19-21 ноября 2017 рабочая группа ВЭШ СПбГЭУ в рамках научно-исследовательской работы посетила г. Новый Уренгой
20.11.2017
С 3 по 17 ноября 2017 года в ИДПО-«ВЭШ» была успешно реализована корпоративная программа «Повышение квалификации бухгалтеров территориальных избирательных комиссий»
20.11.2017
17 ноября в ИДПО-«ВЭШ» завершилась программа повышения квалификации «Финансовый менеджмент»
17.11.2017
Приглашаем 22-23 ноября на "Ежегодный фестиваль перспективных проектов" ВК "ЛЕНЭКСПО"

Образовательные кредиты
от РосинтерБанка
для слушателей ВЭШ СПбГЭУ